把“至德三让”精神融入商会发展

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素有“江南第一古镇”的梅里伯渎河畔、至德宗祠内，坐落着无锡市新吴区梅村街道商会。

梅村街道商会成立于2015年，经过多年发展，现有会员210多家，会员主体涵盖智能装备、生命科技、电子信息等战略型新兴产业，会员企业税收占街道税收总量60%以上，成为展现梅村经济稳定发展的重要力量。商会先后被认定为江苏省“四好”商会和全国“四好”商会，被新吴区委、区政府授予“社会责任奖”，商会党员先锋队被新吴区评为“两新”组织“百个先进示范”。

坚持把“至德三让”精神融入商会发展血脉。力量来自文化、成功出于奋斗。吴国从泰伯于公元前12世纪在梅里立国，前后经历了六百余年，创造了灿烂的吴文化，在中国古代史上占有重要地位。泰伯奔吴的历史，充满礼让谦和之风，毫无争权夺位之气。孔子评价曰“至德泰伯”,把泰伯奉为最高的道德典范。至德“三让”精神的内涵是崇德与博爱，谦让与开拓。

梅村街道商会自成立以来，积极践行至德“三让”精神，不断开拓创新、崇尚德治、自强自立、对外开放，充分发挥自身的功能与作用，团结凝聚广大民营企业家，打造会员服务品牌，增强商会凝聚力、吸引力和号召力，架起会员和政府沟通的桥梁，建立宣传党的政策、决策的平台，引导会员担起社会责任，为服务社会作出积极贡献。

坚持把服务兴会要求作为商会发展路径。近年来，梅村街道商会通过搭建政府与企业之间的沟通桥梁，积极与上级部门沟通，协调土地分割、厂房建设、手续办理等事宜，为辖区企业早日投产、达产提供帮助,限电期间与发改局、电力部门协调协作，确保军工企业、纳税大户保障用电不停产，与街道应急管理、科技、教育部门无缝对接，切实为会员企业解决安全环保、科技项目、子女入学等问题。

2022年以来，商会帮助会员企业累计招租厂房10万余平方米，解决企业人才子女入学60人，帮助申报专利30项。同时，积极探索研究商会商事调解协作机制，成立新吴区首家梅村商会人民调解委员会，调解内容涉及合同、债权债务、股权、租赁、劳资、工伤事故、知识产权等方面的12起纠纷，受到企业和劳务人员的一致好评，成为商会创新建设的特色品牌。

坚持把建设一流商会作为商会发展方向。作为新吴区标杆的梅村街道商会，树立更高标准、勇担“头雁”之责。创新组织模式，以“红梅花香·锋彩商会”党建领航三年行动为抓手，周密细致组织申报“优秀书记项目”，积极探索建立“1+N”党建模式，将基层商会会员企业支部纳入统一管理，实现组织共建、党员共管、资源共享、活动共抓，全力扩大党的工作覆盖面。

拓展服务范围，认真学习领会全国工商联等9部门联合印发的《关于协商调解工作的意见》，加强与劳动仲裁、工会以及企业代表组织等部门的工作沟通，总结法企协作和“百所帮千企”活动成果、提炼工作经验、形成特色品牌，努力形成上下联动、部门协动、商企互动，点、线、面、体，多维度同频共振的“好格局”。

发扬光彩事业，鼓励所属会员单位认真落实“万企兴万村”部署要求，加大对对口协作地区的帮扶与支持，引导广大会员努力成为富而有责、富而有义、富而有爱的新时代民营企业家。

（编辑于程鑫）